а скажіть-но дружочки-програмісти і їх манагери: це у всіх нідерландців така фішка працювати без піемів, тестерів та інших організаційних ієрархій, організовуючи лінійний дозований по часу конвеєр? чи то в мене такий досвід попався кривий кілька раз підряд на таку цікаву комбінацію?
бо з американами я такого собі навіть не уявляю (йдеться про замовників більш-менш великих проектів)
і ще цікава тенденція європейців: постановка пошуку працівників типу "шукаєм <якась недитяча технологія> + <якась інша недитяча технологія, не суміжна з першою дитячою технологією>", при цьому взагалі не дають опису реквайрементів, проекту і т.п. - це вони, я так розумію, з індуськими фрілансерами звикли працювати? - типу кидають об'яву, на неї злітається з двадцяток піаністів, з яких 10 знають як правильно пишуться назви недитячих технологій, з них знаходиться два, які піанінять щось більш-менш працююче і з ними якось працюють?
Немає коментарів:
Дописати коментар